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社會(huì)事務(wù)干事 所屬組織 : 西亞經(jīng)濟(jì)社會(huì)委員會(huì)

組織領(lǐng)域: 經(jīng)濟(jì)金融與貿(mào)易崗位級(jí)別: P3

崗位領(lǐng)域: 經(jīng)濟(jì)管理截止日期:2017-04-08

工作地點(diǎn): 貝魯特學(xué)歷要求:本科及以上

工作性質(zhì): 短期工作

崗位信息網(wǎng)址:https://careers.un.org/lbw/jobdetail.aspx?id=74442

職位描述

責(zé)任

1.對(duì)與“2030年可持續(xù)發(fā)展議程”有關(guān)的趨勢(shì)和發(fā)展及相關(guān)政策問(wèn)題進(jìn)行實(shí)證研究和分析;

2.在全球,區(qū)域和國(guó)家層面對(duì)特定地區(qū)的社會(huì)發(fā)展問(wèn)題進(jìn)行分析;

3.制定具體議題審查和評(píng)估的指標(biāo)和方法; 4.與政府官員,國(guó)家,區(qū)域和全球組織的代表,聯(lián)合國(guó)系統(tǒng)的組織等有關(guān)執(zhí)行具體方案,行動(dòng)計(jì)劃或其他舉措的選定的社會(huì)政策問(wèn)題,并就一系列有關(guān)事宜提供意見(jiàn);

5.協(xié)助技術(shù)和特設(shè)專家組會(huì)議的規(guī)劃,組織和服務(wù);起草報(bào)告和準(zhǔn)備會(huì)議摘要等; 6.通過(guò)以下方式向處理社會(huì)發(fā)展問(wèn)題的政府間進(jìn)程提供支持:為政府間機(jī)構(gòu)編寫(xiě)報(bào)告的投入;舉行政府間會(huì)議并編寫(xiě)簡(jiǎn)要報(bào)告;協(xié)助組織關(guān)于政府間進(jìn)程的社會(huì)發(fā)展問(wèn)題的小組,圓桌會(huì)議等; 7.編制各種書(shū)面報(bào)告,文件和通訊,包括草稿報(bào)告或分析報(bào)告,研究報(bào)告,背景文件,議會(huì)文件,簡(jiǎn)報(bào)會(huì)信函等。 8.為西亞經(jīng)社會(huì)2030年議程戰(zhàn)略的能力建設(shè)部分提供實(shí)質(zhì)性支持,包括生產(chǎn)和改編學(xué)習(xí)工具和培訓(xùn)單元; 9.參加實(shí)際調(diào)查,需求評(píng)估和對(duì)政府機(jī)構(gòu)和其他利益攸關(guān)方的咨詢?cè)L問(wèn),以支持聯(lián)檢組的能力建設(shè)支柱;

10.與政府聯(lián)絡(luò)官員,國(guó)家,區(qū)域和全球組織的代表以及聯(lián)合國(guó)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)在籌備和組織培訓(xùn),能力建設(shè)講習(xí)班和其他會(huì)議;協(xié)調(diào)提供關(guān)于2030年議程的國(guó)家或地區(qū)培訓(xùn)講習(xí)班,以及制作和傳播促銷(xiāo)和學(xué)習(xí)材料; 12.觀察員,支持和評(píng)估該股執(zhí)行技術(shù)合作和能力建設(shè)方案和項(xiàng)目的執(zhí)行情況; 13.為外聘顧問(wèn)和專家編制實(shí)質(zhì)性職權(quán)范圍;

14.制定商定的質(zhì)量保證工具,以評(píng)估和驗(yàn)證顧問(wèn)和專家的工作;

15.代表國(guó)際和其他會(huì)議的工作單位。協(xié)助組織和提供有關(guān)可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題的專家組會(huì)議,研討會(huì)和講習(xí)班,并根據(jù)需要編寫(xiě)報(bào)告;

16.參加國(guó)際,地區(qū)和國(guó)家會(huì)議,相應(yīng)地收集信息和跟進(jìn)主要對(duì)口單位; 17.參與并為該股的工作規(guī)劃工作做出貢獻(xiàn),包括單位預(yù)算和日常業(yè)務(wù); 18.參與更廣泛關(guān)注的部門(mén)間和部門(mén)間承諾,以代表該股對(duì)2030年議程的意見(jiàn)或利益;支持該股協(xié)調(diào)西亞經(jīng)社會(huì)的實(shí)質(zhì)可交付成果,征求反饋意見(jiàn)并確保有效的知識(shí)和信息共享;

20.根據(jù)高級(jí)人員的要求編寫(xiě)演講,講話和投稿;

21。支持單位團(tuán)隊(duì)成員,審查他們的工作并提供反饋;

22.根據(jù)需要履行其他相關(guān)職責(zé),包括最終交付所需的各種管理任務(wù)o單位的產(chǎn)出和服務(wù);

23.內(nèi)部和外部都有在職和其他培訓(xùn)活動(dòng)。

能力

?專業(yè)精神:

知識(shí)與實(shí)踐應(yīng)用相關(guān)的理論與概念社會(huì)發(fā)展和社會(huì)政策。強(qiáng)大的分析能力和識(shí)別,分析和闡述困難問(wèn)題/問(wèn)題的能力。強(qiáng)大的研究能力,包括使用標(biāo)準(zhǔn)方法和分析技術(shù)評(píng)估和整合來(lái)自各種來(lái)源的信息的能力。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專業(yè)能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾,追究期限,取得成果;是由專業(yè)而不是個(gè)人關(guān)心的動(dòng)力;在遇到困難的問(wèn)題或挑戰(zhàn)時(shí)表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。負(fù)責(zé)納入性別觀點(diǎn),確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域。

?計(jì)劃&組織:

制定符合商定戰(zhàn)略的明確目標(biāo);確定優(yōu)先活動(dòng)和作業(yè);根據(jù)需要調(diào)整優(yōu)先級(jí);為完成工作分配適量的時(shí)間和資源;預(yù)見(jiàn)到風(fēng)險(xiǎn),并允許在規(guī)劃時(shí)發(fā)生意外事故;根據(jù)需要監(jiān)督和調(diào)整計(jì)劃和行動(dòng);有效利用時(shí)間。

?團(tuán)隊(duì)合作:

與同事合作實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo);通過(guò)真正重視他人的想法和專長(zhǎng)來(lái)征求意見(jiàn);愿意從別人那里學(xué)習(xí);將團(tuán)隊(duì)議程放在個(gè)人議程之前;支持和行動(dòng),即使這些決定可能不完全反映自己的立場(chǎng);分享團(tuán)隊(duì)成就和a對(duì)團(tuán)隊(duì)缺點(diǎn)的共同責(zé)任。

教育

高等大學(xué)發(fā)展研究學(xué)位或其他社會(huì)科學(xué)學(xué)科。相關(guān)領(lǐng)域的博士或博士后資格是可取的。一級(jí)大學(xué)學(xué)位結(jié)合資格的經(jīng)驗(yàn)可以被接受代替先進(jìn)的大學(xué)學(xué)位。

工作經(jīng)驗(yàn)

需要至少五年積極的社會(huì)發(fā)展和政策分析經(jīng)驗(yàn)。證明熟悉國(guó)際商定的發(fā)展目標(biāo)是可取的。在向政府和私營(yíng)部門(mén)/非政府組織提供能力建設(shè)和咨詢服務(wù)方面的豐富經(jīng)驗(yàn)是可取的。

語(yǔ)言

英文和法文是聯(lián)合國(guó)秘書(shū)處的工作語(yǔ)言。對(duì)于這篇文章,需要流利的口頭和書(shū)面的阿拉伯語(yǔ)和英語(yǔ)。法語(yǔ)知識(shí)是可取的。

評(píng)估

對(duì)合格候選人的評(píng)估可能包括評(píng)估工作,可能采用基于能力的面試。