特別通知

工作人員受秘書(shū)長(zhǎng)的授權(quán)，由他或她轉(zhuǎn)讓。在這方面，所有工作人員都應(yīng)按照既定的規(guī)則和程序定期遷入職業(yè)新職。

組織設(shè)置和報(bào)告

該職位位于政府間支持和機(jī)構(gòu)間部門(mén)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)部（DESA），可持續(xù)發(fā)展司（DSD）。經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)部下屬的可持續(xù)發(fā)展司在促進(jìn)和協(xié)調(diào)執(zhí)行聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展議程方面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，并擔(dān)任可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題高級(jí)別政治論壇秘書(shū)處里約+20會(huì)議和大會(huì)第66/288號(hào)和第67/290號(hào)決議。有關(guān)更多信息，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)我們的網(wǎng)站http://sustainabledevelopment.un.org/about.html。政府間支助和機(jī)構(gòu)間主任向該司司長(zhǎng)報(bào)告。

責(zé)任

在司司長(zhǎng)的全面監(jiān)督指導(dǎo)下可持續(xù)發(fā)展負(fù)責(zé)以下工作：

- 制定，規(guī)劃和管理該處及其資源的工作方案，包括：（i）定期編制兩年期方案預(yù)算和戰(zhàn)略框架和報(bào)告預(yù)算執(zhí)行和執(zhí)行; （ii）根據(jù)部門(mén)和部門(mén)的目標(biāo)和優(yōu)先事項(xiàng)準(zhǔn)備分支工作計(jì)劃; （iii）執(zhí)行和監(jiān)督績(jī)效考核制度，并與工作人員保持一致，以確保他們的了解和參與; （iv）合作并與部門(mén)級(jí)別的工作和活動(dòng)中的其他分支主管保持聯(lián)絡(luò)。 - 負(fù)責(zé)，監(jiān)督和協(xié)調(diào)司司長(zhǎng)的工作，為政府間機(jī)構(gòu)，包括可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題高級(jí)別政治論壇提供實(shí)質(zhì)性的秘書(shū)處支助（高級(jí)專(zhuān)員辦事處），經(jīng)濟(jì)及社會(huì)理事會(huì)（經(jīng)社理事會(huì)），大會(huì)及有關(guān)會(huì)議和首腦會(huì)議;主要編寫(xiě)專(zhuān)家會(huì)議，政府間機(jī)構(gòu)的報(bào)告，特別是可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題高級(jí)別政治論壇，經(jīng)濟(jì)及社會(huì)理事會(huì)，大會(huì)和其他決策機(jī)關(guān)和進(jìn)程。

- 與聯(lián)合國(guó)系統(tǒng)其他伙伴以及其他國(guó)家，區(qū)域和全球組織協(xié)調(diào)和配合，以執(zhí)行該處的工作方案，包括機(jī)構(gòu)間協(xié)調(diào)和對(duì)工作的支持經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)執(zhí)行委員會(huì)（EC-ESA Plus）。 - 向司長(zhǎng)提供關(guān)于可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題政府間進(jìn)程實(shí)質(zhì)性和政策方面的政策建議，其中包括可持續(xù)發(fā)展2030年議程，里約+20結(jié)果，世界首腦會(huì)議可持續(xù)發(fā)展成果，薩摩亞途徑，“關(guān)于小島嶼發(fā)展中國(guó)家可持續(xù)發(fā)展的巴巴多斯行動(dòng)綱領(lǐng)”，執(zhí)行小島嶼發(fā)展中國(guó)家可持續(xù)發(fā)展方案毛里求斯戰(zhàn)略（MSI）;協(xié)調(diào)和監(jiān)督關(guān)于可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題的簡(jiǎn)報(bào)材料，介紹，演講稿和政策建議的準(zhǔn)備工作，包括與政府間進(jìn)程有關(guān)的國(guó)家和專(zhuān)題審查以及有關(guān)主管和高級(jí)管理層的問(wèn)題。

- 作為Di的負(fù)責(zé)人在董事缺席的情況下，擔(dān)任主任，并在經(jīng)社部主任會(huì)議或其他高級(jí)管理層會(huì)議中代表主任，并在國(guó)際，區(qū)域或國(guó)家會(huì)議上代表該司。

能力

專(zhuān)業(yè)精神：

了解可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題，相互聯(lián)系和談判中的共識(shí)。了解聯(lián)合國(guó)系統(tǒng)執(zhí)行“21世紀(jì)議程”，“約翰內(nèi)斯堡執(zhí)行計(jì)劃”（JPOI）; “小島嶼發(fā)展中國(guó)家可持續(xù)發(fā)展巴巴多斯行動(dòng)綱領(lǐng)”，“進(jìn)一步執(zhí)行小島嶼發(fā)展中國(guó)家可持續(xù)發(fā)展行動(dòng)綱領(lǐng)毛里求斯戰(zhàn)略”，“里約+20”成果， SAMOA途徑和2030年可持續(xù)發(fā)展議程。了解分析和政策制定技能以及編制有關(guān)技術(shù)問(wèn)題的報(bào)告和文件以及審查和編輯他人工作的能力。能夠在工作環(huán)境中適用聯(lián)合國(guó)的規(guī)則，條例，政策和準(zhǔn)則。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專(zhuān)業(yè)能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾，追究期限，取得成果;是由專(zhuān)業(yè)而不是個(gè)人關(guān)心的動(dòng)力;在遇到困難的問(wèn)題或挑戰(zhàn)時(shí)表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。 通訊

：清晰有效地說(shuō)出和寫(xiě)出;聽(tīng)其他人，正確地解讀他人的信息，并做出適當(dāng)?shù)捻憫?yīng);問(wèn)問(wèn)題澄清，展現(xiàn)雙向溝通的興趣;定制語(yǔ)言，語(yǔ)調(diào)，風(fēng)格和格式，以配合觀(guān)眾;展示分享信息的開(kāi)放性，并讓人們了解情況。 規(guī)劃與組織：

制定符合商定戰(zhàn)略的明確目標(biāo);確定優(yōu)先活動(dòng)和作業(yè);根據(jù)需要調(diào)整優(yōu)先級(jí);為完成工作分配適量的時(shí)間和資源;在規(guī)劃時(shí)預(yù)見(jiàn)到風(fēng)險(xiǎn)并允許的意外事件;根據(jù)需要監(jiān)督和調(diào)整計(jì)劃和行動(dòng);有效利用時(shí)間。
領(lǐng)導(dǎo)力

：作為其他人想要遵循的榜樣：授權(quán)他人將愿景轉(zhuǎn)化為成果;積極發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)目標(biāo);建立和維系與廣泛人群的關(guān)系，以了解需求并獲得支持;通過(guò)追求雙方共同的解決辦法預(yù)測(cè)和解決沖突;推動(dòng)改變和改進(jìn);不接受現(xiàn)狀;表現(xiàn)出勇氣采取不受歡迎的立場(chǎng)。提供領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)納入性別觀(guān)點(diǎn)，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域;展示對(duì)戰(zhàn)略的認(rèn)識(shí)和對(duì)員工配置中性別平衡目標(biāo)的承諾。判斷/決策： 確定復(fù)雜情況下的關(guān)鍵問(wèn)題，迅速成為問(wèn)題的核心;作出決定前收集有關(guān)資料;考慮決策前的正面和負(fù)面影響;對(duì)其他人和本組織的影響作出決定;提出一種行動(dòng)方針或基于所有可用信息提出建議;檢查對(duì)事實(shí)的假設(shè);確定提議的行動(dòng)將滿(mǎn)足決定的明確和根本需要;在必要時(shí)作出艱難的決定。

教育

高等大學(xué)學(xué)位必須具備可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)學(xué)，公共政策，商業(yè)或公共行政，金融，會(huì)計(jì)，法律，社會(huì)科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的特殊或同等學(xué)歷）。一年級(jí)的大學(xué)學(xué)位與兩年以上的合格工作經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，可以代替高等學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)

在廣泛的可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題上至少十五年的政策性工作積極進(jìn)取的經(jīng)驗(yàn)，其中十年必須在國(guó)際一級(jí)，無(wú)論是在公共或私營(yíng)部門(mén)是必需的。需要監(jiān)督方面的經(jīng)驗(yàn)，包括組織，管理和領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)以及政府間談判進(jìn)程的經(jīng)驗(yàn)。需要有監(jiān)督編寫(xiě)報(bào)告，制定和執(zhí)行項(xiàng)目和政府間機(jī)構(gòu)使用的建議的經(jīng)驗(yàn)。政府間機(jī)構(gòu)實(shí)質(zhì)性服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)以及廣泛接觸本組織在經(jīng)濟(jì)，社會(huì)和環(huán)境領(lǐng)域工作的各個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)是可取的。

語(yǔ)言

英文和法文是聯(lián)合國(guó)秘書(shū)處的工作語(yǔ)言必須填寫(xiě)帖子，口頭和書(shū)面英文流利。了解聯(lián)合國(guó)其他官方語(yǔ)言是可取的。

評(píng)估

對(duì)合格候選人的評(píng)估可能包括可能遵循的評(píng)估工作通過(guò)基于能力的面試。