實(shí)習(xí)生 - 公共信息I(臨時(shí)工作) 所屬組織 : 新聞部
組織領(lǐng)域: 文化與體育崗位級(jí)別: 其他
崗位領(lǐng)域: 傳播媒體截止日期:2017-08-02
工作地點(diǎn): 紐約學(xué)歷要求:本科及以上
工作性質(zhì): 實(shí)習(xí)
崗位信息網(wǎng)址:https://careers.un.org/lbw/jobdetail.aspx?id=78492
特別通知
需要完成的在線申請(qǐng)(封面說明和個(gè)人履歷簡(jiǎn)介)。不完整的應(yīng)用程序?qū)⒉槐粚彶椤?
封面說明必須包括:
- 學(xué)位課程(你目前正在學(xué)習(xí)什么?)
- 畢業(yè)日期(你什么時(shí)候畢業(yè)或什么時(shí)候從課程畢業(yè)?)
- 列出您熟練掌握的IT技能和計(jì)劃。
- 列出您的前三大興趣領(lǐng)域。解釋為什么你是這個(gè)具體實(shí)習(xí)的最佳候選人。 - 解釋你對(duì)聯(lián)合國(guó)實(shí)習(xí)計(jì)劃的興趣。
在您的在線個(gè)人簡(jiǎn)歷(PHP)中,請(qǐng)務(wù)必包括所有過去的工作經(jīng)驗(yàn),IT技能和三個(gè)參考。
組織設(shè)置和報(bào)告
該職位位于新聞傳播部無線電部的阿拉伯語單位,負(fù)責(zé)在廣播,視頻,照片和網(wǎng)絡(luò)等多媒體平臺(tái)上制作新聞和故事。根據(jù)該部門的需要,實(shí)習(xí)三個(gè)月,有機(jī)會(huì)延長(zhǎng)六個(gè)月。實(shí)習(xí)是無償和全職的。實(shí)習(xí)生每天工作五天(35小時(shí)),由無線電科阿拉伯語科長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督。
職責(zé)
該單位正在尋求實(shí)習(xí)生有興趣獲得專業(yè),實(shí)踐的無線電和多媒體功能經(jīng)驗(yàn),特別是在新聞制作,數(shù)字音視頻錄制和編輯,以及社交媒體項(xiàng)目。功能包括協(xié)助制作各種平臺(tái)的新聞故事。
實(shí)習(xí)生還可以與社交媒體上的工作人員合作,因此社交媒體平臺(tái)的知識(shí) - Twitter,F(xiàn)acebook,YouTube是非??扇〉?。實(shí)習(xí)生將向c提供編輯和技術(shù)援助生產(chǎn)者。溝通: - 清晰有效地說出和寫出 - 對(duì)別人說話,正確地解釋別人的信息,并做出適當(dāng)?shù)幕貞?yīng) - 問問題澄清,展現(xiàn)出雙向溝通的興趣 - 培訓(xùn)語言,語氣,風(fēng)格和格式,以配合觀眾 - 展現(xiàn)分享信息的開放性,讓人們了解情況。團(tuán)隊(duì)合作: - 與同事合作實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo) - 通過真正重視他人的想法和專長(zhǎng)來征求意見;愿意從別人那里學(xué)習(xí) - 在個(gè)人議程之前安排團(tuán)隊(duì)議程 - 支持和行動(dòng)根據(jù)最終小組決定,即使這些決定可能不完全反映自己的位置 - 獲得團(tuán)隊(duì)成就的信用,并承擔(dān)團(tuán)隊(duì)缺點(diǎn)的共同責(zé)任。
客戶導(dǎo)向: - 將所有提供服務(wù)的人視為“客戶”并尋求從客戶的角度來看待事物 - 通過獲得他們的信任和尊重來建立和維護(hù)與客戶的生產(chǎn)性合作伙伴關(guān)系 - 識(shí)別客戶的需求并將其與適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案相匹配 - 監(jiān)控客戶環(huán)境內(nèi)外的持續(xù)發(fā)展,以便隨時(shí)了解并預(yù)測(cè)問題 - 讓客戶知道項(xiàng)目進(jìn)展情況或挫折 - 為客戶提供產(chǎn)品或服務(wù)的時(shí)間表。
教育
為符合聯(lián)合國(guó)紐約總部新聞部實(shí)習(xí)計(jì)劃的實(shí)習(xí)資格,必須符合以下條件會(huì)議:
1.申請(qǐng)人必須:
(a)參加廣播,新聞,通訊,多媒體或媒體研究研究生課程(第二大學(xué)或同等學(xué)歷或以上);或
(b)參加廣播,新聞,通訊,多媒體或媒體研究第一所大學(xué)學(xué)位課程的最后學(xué)年(最低學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷);或
工作經(jīng)驗(yàn)
不需要專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
語言
英文或法文是聯(lián)合國(guó)的工作語言。
評(píng)估
潛在候選人將由招聘經(jīng)理直接聯(lián)系進(jìn)一步考慮。