特別通知

延長任用期限可以延長任務(wù)期限和/或資金的可用性。

工作人員受秘書長的授權(quán)，由他或她轉(zhuǎn)讓。在這方面，所有工作人員都應(yīng)按照既定的規(guī)則和程序定期遷入職業(yè)新職。

聯(lián)合國秘書處致力于在其工作人員中實(shí)現(xiàn)50/50的性別平衡。強(qiáng)烈鼓勵(lì)女性候選人申請(qǐng)這一職位。

組織設(shè)置和報(bào)告

這個(gè)職位位于日內(nèi)瓦人權(quán)事務(wù)高級(jí)專員辦事處（人權(quán)高專辦）的媒體科，外部聯(lián)絡(luò)處（EOS）以及現(xiàn)任發(fā)言人的報(bào)告。

責(zé)任

在授權(quán)下，新聞干事將負(fù)責(zé)以下職責(zé)：

?確保實(shí)施宣傳優(yōu)先事項(xiàng)和/或重大事件的信息方案，包括起草信息戰(zhàn)略，協(xié)調(diào)努力，監(jiān)測和報(bào)告進(jìn)展情況，采取適當(dāng)?shù)暮罄m(xù)行動(dòng)和分析結(jié)果。 ?監(jiān)督和分析當(dāng)前的事件，輿論和新聞，確定問題和趨勢，并就適當(dāng)?shù)男袆?dòng)/回應(yīng)向管理層提供意見。

?為促進(jìn)媒體報(bào)道（例如新聞發(fā)布會(huì)，訪談，新聞研討會(huì)和其他特別活動(dòng)）的活動(dòng)，涉及與聯(lián)合國特別程序有關(guān)的優(yōu)先事項(xiàng)和/或重大事件，以及人權(quán)高專辦將發(fā)展媒體策略和行動(dòng)計(jì)劃，開展積極主動(dòng)的媒體宣傳工作，提出和安排新聞發(fā)布會(huì)/媒體報(bào)道，傳播資料和消通過對(duì)方法/故事角度等信息請(qǐng)求的壓力，采取適當(dāng)?shù)暮罄m(xù)行動(dòng)，分析和報(bào)告覆蓋面的影響。 ?生產(chǎn)或監(jiān)督信息通信產(chǎn)品的特定類型或類型（如打印，廣??播等）的生產(chǎn)，包括新聞資料袋，新聞稿，專題文章，資料和談話要點(diǎn)，包括提出主題，進(jìn)行研究，確定適當(dāng)?shù)闹衅诤湍繕?biāo)受眾，準(zhǔn)備生產(chǎn)計(jì)劃，編寫草稿，獲取清單和完成文本，編輯副本，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)批準(zhǔn)，印刷程序和分發(fā)。

?與記者和其他重要的外部選區(qū)開展并保持專業(yè)關(guān)系，并與個(gè)人特別程序和人權(quán)署人力支持工作人員密切聯(lián)系。

?參與選擇發(fā)送給關(guān)鍵選區(qū)的信息。

?為更多初級(jí)員工提供指導(dǎo)并監(jiān)督。

?專業(yè)技術(shù)：全面的溝通方式，工具，以及規(guī)劃和執(zhí)行有效媒體戰(zhàn)略所必需的方法;強(qiáng)大的媒體研究和分析能力。能夠快速分析和整合來自不同來源的各種信息。在國際環(huán)境中識(shí)別公共事務(wù)問題，機(jī)遇和風(fēng)險(xiǎn)的能力，政治意識(shí)和能力，以目標(biāo)受眾外交處理敏感情況，培養(yǎng)有效關(guān)系。展示知識(shí)和了解人權(quán)問題，包括國際人權(quán)機(jī)制的工作。能夠以清晰簡潔的新聞風(fēng)格生產(chǎn)各種書面媒體產(chǎn)品。提供口服的能力對(duì)各種觀眾的反應(yīng)。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專業(yè)能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾，追究期限，取得成果;是由專業(yè)而不是個(gè)人關(guān)心的動(dòng)力;在遇到困難的問題或挑戰(zhàn)時(shí)表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。負(fù)責(zé)納入性別觀點(diǎn)，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域。

?通訊：清晰有效地說出和寫出;聽其他人，正確地解讀他人的信息，并做出適當(dāng)?shù)捻憫?yīng);問問題澄清，展現(xiàn)雙向溝通的興趣;定制語言，語調(diào)，風(fēng)格和格式，以配合觀眾;展示分享信息的開放性，并讓人們了解情況。

?規(guī)劃與組織：制定符合商定戰(zhàn)略的明確目標(biāo);確定優(yōu)先活動(dòng)和作業(yè);根據(jù)需要調(diào)整優(yōu)先級(jí);為完成工作分配適量的時(shí)間和資源;預(yù)見到風(fēng)險(xiǎn)，并允許在規(guī)劃時(shí)發(fā)生意外事故;根據(jù)需要監(jiān)督和調(diào)整計(jì)劃和行動(dòng);有效利用時(shí)間。

?客戶定位：將所有提供服務(wù)的人都視為“客戶端”并尋求從客戶的角度看待事物;通過獲得信任和尊重，與客戶建立和維系生產(chǎn)性合作關(guān)系;識(shí)別客戶的需求并將其與適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案相匹配;監(jiān)控客戶環(huán)境內(nèi)外的持續(xù)發(fā)展，以了解和預(yù)測問題;向客戶通報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況或挫折情況;滿足向客戶提供產(chǎn)品或服務(wù)的時(shí)間表。

教育

通訊，新聞，國際關(guān)系或相關(guān)領(lǐng)域高級(jí)大學(xué)（碩士或同等學(xué)歷）。可以接受一年級(jí)的大學(xué)學(xué)位和兩年的資格考試經(jīng)驗(yàn)，以代替高等學(xué)歷。

在新聞，新聞，國際關(guān)系，公共行政或相關(guān)領(lǐng)域至少五年的積極進(jìn)取的經(jīng)驗(yàn)是需要。在國際上的經(jīng)驗(yàn)是可取的。

英文和法文是聯(lián)合國秘書處的工作語言。對(duì)于所宣傳的職位，需要流利的英語。了解另一種聯(lián)合國官方語言是一個(gè)優(yōu)勢。

對(duì)合格候選人的評(píng)估可能包括評(píng)估工作，其后將進(jìn)行基于能力的面試。