特別通知

工作人員受秘書長(zhǎng)的授權(quán)，由他或她轉(zhuǎn)讓。在這方面，所有工作人員都將按照既定的規(guī)則和程序定期遷入職業(yè)新職。

組織設(shè)置和報(bào)告

該職位位于紐約大會(huì)和會(huì)議管理部文件處阿拉伯文翻譯處。文件科促進(jìn)政府間和有關(guān)專家機(jī)構(gòu)和聯(lián)合國(guó)會(huì)議的審議和決策進(jìn)程，提供有效和有效的會(huì)議服務(wù)支助，同時(shí)確保有效的多語(yǔ)言交流。現(xiàn)任報(bào)告文件科主任。

責(zé)任

阿拉伯語(yǔ)翻譯處處長(zhǎng)負(fù)責(zé)以下職務(wù)：管理該處的工作人員和工作方案，以確保以阿拉伯文及時(shí)印發(fā)文件;參加該司高級(jí)管理小組，并根據(jù)需要對(duì)特設(shè)工作組或項(xiàng)目發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用;向文件司司長(zhǎng)提出關(guān)于該處的政策，行政和業(yè)務(wù)事項(xiàng)的建議，包括監(jiān)測(cè)和突出技術(shù)進(jìn)步，以便利該處/司的工作;組織服務(wù)的所有活動(dòng)，以確保最大的效率和成本效益;監(jiān)督和監(jiān)督服務(wù)中所有工作人員的業(yè)績(jī)，并編寫電子業(yè)績(jī)報(bào)告，作為直接向酋長(zhǎng)報(bào)告的工作人員的第一報(bào)告干事，并據(jù)此作為第二報(bào)告干事;制定和發(fā)展處理服務(wù)的翻譯，修訂，準(zhǔn)備工作和術(shù)語(yǔ)工作的指導(dǎo)方針，指導(dǎo)和優(yōu)先事項(xiàng);編寫關(guān)于工作程序的內(nèi)部信息說(shuō)明;篩選申請(qǐng)和評(píng)估潛在的自由職業(yè)者和承包商，并根據(jù)需要編寫合同翻譯或招聘臨時(shí)助理人員的申請(qǐng);對(duì)內(nèi)部工作和外部承包商進(jìn)行質(zhì)量控制檢查;對(duì)服務(wù)的工作及其人員需求進(jìn)行長(zhǎng)期和短期的預(yù)測(cè);組織培訓(xùn)和編寫服務(wù)各方面的報(bào)告;協(xié)調(diào)與其他準(zhǔn)備工作的長(zhǎng)期會(huì)議覆蓋面;就招聘，更新合同，轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓和晉升等人事行動(dòng)提出建議;選擇考試文件，標(biāo)記腳本，建立通行證，參加考試委員會(huì)和訪談，以確保適當(dāng)?shù)恼衅?作為與服務(wù)語(yǔ)言相關(guān)的所有技術(shù)問(wèn)題的最終仲裁者;根據(jù)需要翻譯和/或修改特別重要的敏感或機(jī)密文本;在需要時(shí)擔(dān)任該司主管。

能力

專業(yè)精神： 了解聯(lián)合國(guó)或類似國(guó)際組織處理的廣泛領(lǐng)域，即政治，社會(huì)，法律，經(jīng)濟(jì)，金融，行政，科學(xué)和技術(shù)。能夠在處理廣泛科目的過(guò)程中持續(xù)壓力下工作。能夠表現(xiàn)出技巧和談判技巧，良好的判斷力，決策能力和分析能力。能夠擔(dān)任本服務(wù)產(chǎn)生的語(yǔ)言，翻譯和其他技術(shù)問(wèn)題的最終仲裁者。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專業(yè)性能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾，追究期限，取得成果;是由專業(yè)而不是個(gè)人關(guān)心的動(dòng)力;在遇到困難的問(wèn)題或挑戰(zhàn)時(shí)表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。

T eamwork： 與同事合作實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo);通過(guò)真正重視他人的想法和專長(zhǎng)來(lái)征求意見(jiàn);愿意從別人那里學(xué)習(xí);將團(tuán)隊(duì)議程放在個(gè)人議程之前;支持和行動(dòng)，即使這些決定可能不完全反映自己的立場(chǎng);分享團(tuán)隊(duì)成就的信譽(yù)，并接受團(tuán)隊(duì)缺陷的加入責(zé)任。

技術(shù)意識(shí)： 了解現(xiàn)有技術(shù);了解技術(shù)對(duì)辦公室工作的適用性和局限性;積極尋求將技術(shù)應(yīng)用于適當(dāng)?shù)娜蝿?wù);表示愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)。 123

管理績(jī)效： 代表適當(dāng)?shù)呢?zé)任，問(wèn)責(zé)制和決策權(quán)力;確保每個(gè)工作人員的角色，責(zé)任和報(bào)告行明確;準(zhǔn)確判斷完成任務(wù)所需的時(shí)間和資源量，并將任務(wù)與技能相匹配;根據(jù)里程碑和期限監(jiān)測(cè)進(jìn)展情況;定期討論業(yè)績(jī)，并向員工提供反饋和指導(dǎo);鼓勵(lì)冒險(xiǎn)，支持創(chuàng)造力和主動(dòng)性;積極支持員工的發(fā)展和職業(yè)愿望;公平評(píng)估績(jī)效。

領(lǐng)導(dǎo)： 作為其他人想要遵循的榜樣;賦予他人將視力轉(zhuǎn)化為成果;積極發(fā)展戰(zhàn)略完成目標(biāo);建立和維系與廣泛人群的關(guān)系，以了解需求并獲得支持;負(fù)責(zé)納入性別觀點(diǎn)，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域;通過(guò)追求雙方共同的解決辦法預(yù)測(cè)和解決沖突;推動(dòng)變革和改進(jìn);不接受現(xiàn)狀;表現(xiàn)出勇氣采取不受歡迎的立場(chǎng)。提供領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)納入性別觀點(diǎn)，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域;展示對(duì)戰(zhàn)略的認(rèn)識(shí)和對(duì)員工配置中性別平衡目標(biāo)的承諾。

具有同等學(xué)歷的大學(xué)或機(jī)構(gòu)的一級(jí)學(xué)位。通過(guò)了阿拉伯語(yǔ)翻譯/précis-writer的聯(lián)合國(guó)競(jìng)爭(zhēng)考試是可取的。

至少十五年的翻譯，修改會(huì)議和議會(huì)文件和/或提供其他語(yǔ)言或語(yǔ)言相關(guān)服務(wù)。需要與國(guó)際，區(qū)域或國(guó)家機(jī)構(gòu)的語(yǔ)言相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)。

完美的阿拉伯語(yǔ)命令，必須是候選人的主要語(yǔ)言并且需要對(duì)聯(lián)合國(guó)的英文和其他官方語(yǔ)言的良好了解。

可以邀請(qǐng)符合條件的申請(qǐng)人進(jìn)行實(shí)質(zhì)性考試，其次是基于能力的面試。